Gestión de todo el proceso de selección desde la definición del perfil hasta la entrega de los candidatos finales.
Funciones
Importante empresa líder en el sector necesita incorporar a su planilla una Técnico de RRHH. Responsable de atender un área de la empresa siendo responsable de todos los procesos selectivos. Atenderá a los clientes internos. Experiencia en reclutamiento y selección de profesionales, gestionando altos volúmenes de procesos de diferentes áreas y niveles jerárquicos. Imprescindible tener un sentido especial de la urgencia y capacidad de priorización. Mínimo 2 años de experiencia.
Requisitos
Universitario en psicología organizacional
. Experiencia de 2 años en el área de Recursos humanos.
