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PwC Uruguay

RESPONSABLE DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE TALENTO

PwC Uruguay
15 ofertas laborales
Hace 3 semanas
Responsabilidades
• Diseñar y llevar adelante el sistema de gestión del desempeño para todos los colaboradores de UCU, en conjunto con la Vicerrectorías correspondientes y la Dirección de Gestión Humana (cargo al cual reporta).
• Identificar y atender las necesidades de desarrollo del personal.
• Desarrollar, gestionar y liderar el plan de capacitación de la UCU.
• Diseñar planes de sucesión y diagramas de reemplazo.
Funciones
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Responsable de Capacitación y Desarrollo de Talento

Requisitos:

• Profesional universitario de carreras de Administración de Empresas, Contador Público, Gestión Humana, Psicología o similar con experiencia en desarrollo e implementación de sistemas de gestión de desempeño (resultados y competencias) en distintas organizaciones de mediano y alto porte en el medio.
• Especialización de postgrado o maestría en el área de Gestión de Personas, Coaching, MBA.
• Experiencia en cargos similares y liderando equipos de trabajo.
• Conocimiento e implementación de metodologías OKR’s
• Contar con muy buenas habilidades de comunicación y negociación, ser generador de trabajo en equipo, tener competencias de liderazgo y destacada capacidad analítica de organización y planificación, así como calidad en atención al cliente interno.
• Nivel de inglés intermedio.
• Se valorará especialmente experiencia laboral en consultoras del medio.
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