Convixion Selecciona para COMAG



Jefe de Recursos Humanos



La posición

Reporta al Gerente General y tiene como objetivo gestionar de forma eficiente los recursos humanos de la cooperativa, teniendo como meta un clima de trabajo óptimo, a través de la construcción de compromiso y sentido de pertenencia, propiciando la excelencia en la atención a los socios y la optimización de los recursos.



Entre sus principales responsabilidades se encuentran: supervisar al equipo a su cargo, generar, implementar y velar por el cumplimiento de las políticas de rrhh, así como las resoluciones del Consejo Directivo y la Gerencia relacionadas con el sector; diseñar el plan de comunicación interna, así como también el de desarrollo y capacitación, implementándolo; monitorear los principales indicadores y sugerir oportunidades de mejora; desarrollar la evaluación de desempeño de la Cooperativa, generar propuestas orientadas a la mejora del servicio; reunir y gestionar la información necesaria para la correcta liquidación de sueldos; brindar apoyo a las diferentes jefaturas y gestionar la correcta dotación de personal en los diferentes sectores según la operativa diaria y las demandas puntuales; integrar la comisión de salud y seguridad ocupacional de la Cooperativa; establecer un diálogo fluido con el sindicato, entre otras tareas inherentes al cargo.



Requisitos

Orientamos la búsqueda hacia profesionales egresados de carreras tales como; Contador Público, Licenciado en Psicología, Relaciones Laborales o Recursos Humanos y /o afines, con más de 3 años de experiencia en posiciones de similar responsabilidad en empresas con más de 150 personas. Se requiere contar con conocimientos en herramientas informáticas. Los estudios de posgrado y/o maestrías en Gestión, Recursos Humanos, Negociación, Consultorías en distintas organizaciones, Asesorías en comisiones de salud, serán valorados.



Visión estratégica y del negocio, capacidad de planificación y organización, habilidades de liderazgo y comunicación, orientación a resultados, dinamismo y proactividad, así como buen relacionamiento interpersonal serán competencias clave para la posición.

La experiencia en cooperativas será valorada.

La persona deberá contar con disponibilidad para trabajar de lunes a sábados.



La propuesta

Ofrecemos la posibilidad de ser parte de una reconocida Cooperativa, de gran trayectoria en nuestro medio, que te ofrece interesantes desafíos, en un ambiente de trabajo estable.



Las personas interesadas en postularse deberán enviar su cv hasta el 30 de enero indicando la referencia JR1601. Deberán adjuntar también: copia de títulos que acrediten su formación (Los originales se solicitarán a quienes avancen a la siguiente etapa), así como comprobantes de su experiencia dónde conste: cargo, tiempo de ejercicio y descripción de tareas con firma del jefe y de RRHH.